<form id="dlljd"></form>
        <address id="dlljd"><address id="dlljd"><listing id="dlljd"></listing></address></address>

        <em id="dlljd"><form id="dlljd"></form></em>

          <address id="dlljd"></address>
            <noframes id="dlljd">

              聯系我們 - 廣告服務 - 聯系電話:
              您的當前位置: > 房產 > > 正文

              聯想控股董事長、首席執行官主動降薪約70%

              來源:藍鯨TMT網 時間:2022-04-29 17:35:31

              聯想控股(03396)發布了2021年年報。年報顯示,聯想控股主要管理層2021年薪酬有了明顯的下降,其中董事長寧旻與首席執行官李蓬的薪酬降幅均為70%左右。

              根據年報內容,聯想控股主要管理層2021年薪酬總計人民幣4736.3萬元,較2020年減少13838.6萬元,降幅達74.5%。其中,聯想控股董事長、執行董事寧旻2021年薪酬總計1650.9萬元,較2020年減少3813.1萬元,降幅達69.8%;執行董事、首席執行官李蓬2021年薪酬總計1343.5萬元,較2020年減少3338.1萬元,降幅達71.3%。

              年報內容顯示,寧旻與李蓬從聯想控股獲得的薪酬包括基本薪酬、酌情花紅、中長期激勵獎勵、退休金計劃供款及其他福利。據年報披露,寧旻和李蓬均主動放棄了2021年底的酌情花紅及中長期激勵獎勵。

              此外,根據香港聯交所規定,年報還披露了2021年聯想控股及其附屬公司薪酬最高的五位人士。該五位人士中,聯想控股任何一位董事或高級管理人員均未在其中。

              責任編輯:

              標簽: 首席執行官

              上一篇:
              下一篇:

              相關推薦:

              精彩放送:

              新聞聚焦
              Top 中文字幕在线观看亚洲日韩