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              什么是傷殘就業補助金(一次性傷殘補助金享受條件)

              來源:名律網 時間:2023-05-22 07:40:32

              什么是傷殘就業補助金?

              1、傷殘就業補助金,是指工傷職工因工致殘被鑒定為五、六級傷殘,經工傷職工本人提出,與用人單位解除或者終止勞動關系的,以及工傷職工因工致殘被鑒定為七至十級傷殘,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位一次性支付的傷殘就業補助金額。

              2、法律依據:

              根據《工傷保險條例》第三十七條規定

              職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

              (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

              (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

              一次性傷殘補助金享受條件

              1、因工受傷或確診為職業病,經勞動鑒定委員.會鑒定為一級至十級的工傷職工,發給一次性傷殘補助金;工傷人員舊傷復發的以及因公、因戰致殘的軍復員轉業到企業工作后舊傷復發的,不發給一次性傷殘補助金。

              2、一次性傷殘補助金由誰支付?如何計算?

              《工傷保險條例》第34條第2款規定:“由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

              根據我國工傷保險條例規定,一次性傷殘補助金由工傷保險基金按照傷殘等級支付。其計算公式如下:一次性傷殘津貼=本人工資X賠償月份。

              責任編輯:

              標簽: 什么是傷殘就業補助金 一次性傷殘補助

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